Ik wil graag mijn communicatie vaardigheden verbeteren.
Ik wil graag mijn communicatie vaardigheden verbeteren, voornamelijk als er problemen zijn die opgelost moeten worden loop ik tegen barrières aan.
Ik wil graag doorontwikkelen maar door "communicatie verstoring" ondervind ik hier hinder van, er is een gevoel ontstaan dat er een vergroot glas op mij ligt.
manager, 44 jaar.
Hoe kunnen wij samen onze kinderen opvoeden zonder ruzie te hebben?
Mijn partner en ik zitten niet op de zelfde golflengte betreffende de manier van opvoeden van onze kinderen.
Hoe kunnen wij samen onze kinderen opvoeden zonder ruzie te hebben?
Arbeidsconflict gehad met mijn leidinggevende
Ik heb een arbeidsconflict gehad met mijn leidinggevende. Omdat ik het gevoel heb dat ik hier vaker tegenaan loop, wil ik graag leren om beter met de eigenschappen om te gaan die tot dit conflict geleid hebben. U kunt hierbij denken aan een open houding/open communicatie in combinatie met weinig tact.
Vrouw, HR manager, 37 jaa
Mediator gezocht: er is een conflict ontstaan met medewerker na gevallen woorden en thuiswerk wegens ziekte
Ik heb een medewerker die veel ziek is geweest en toen thuis wel aan het werk ging. Verder is er een achterstand in het salaris ontstaan en daarover zijn woorden gevallen, waarbij ik buiten mijn boekje ben gegaan. Momenteel zit hij thuis en op mijn uitnodiging naar kantoor te komen om het gesprek aan te gaan, krijg ik alleen maar te horen dat hij niet zomaar thuis zit en het hem niet gaat worden om naar kantoor te komen, maar hij wil wel thuis werkzaamheden doen. Ik heb werk voor hem, maar dat is op kantoor, kan niet alles thuis laten doen. Ziek zou hij niet meer zijn, dus kan hij makkelijk op kantoor komen. De communicatie loopt niet. Hij wil niet naar kantoor komen om te praten en verder hoor ik ook niets van hem. Inmiddels ben ik zover dat er een einde aan dit dienstverband moet gaan komen. Ik ben het zat.
Ik heb overigen geen idee of hij achter bemiddeling staat.
Heftige problemen tussen partners waar 4 kinderen bij zijn betrokken
Vriend en vriendin hebben heftige problemen. Vier kinderen zijn er bij betrokken en jeugdzorg is ingeschakeld. Wij hebben sterk de indruk dat er geen duidelijk 360 graden beeld is bij JZ. Zij beschouwen het vanuit de persoon die het hardste roept en die de kinderen onder de hoede heeft. Wens is om door middel van een professionele mediator, goede afspraken te kunnen maken, zoals een bezoekersregeling enzovoort. Op die manier dat alle 6 personen het gevoel hebben van een win-win situatie en dat de afspraken duurzaam zijn.
Hij is momenteel door vriendin uit huis gezet en is tijdelijk opgevangen door zijn ouders en als boos en agressief betiteld. De zaken onderling lopen niet eerlijk en de kinderen dreigen, net als de vriend, de dupe te worden van de boosheid/ emoties en verdriet van de vrouw. Mede daarom het verzoek om door middel van mediation contact te leggen en zaken te regelen en af te spreken. Hiermee wordt de neutraliteit en de wens om zaken geregeld te hebben verduidelijkt.
Soort mediation: Familie-/echtscheidingsconflict
Helaas staan nog niet alle betrokken partijen achter mediation
Bezorgde wederzijdse vrienden, 35 en 39 jaar Friesland
Mediation gevraagd om de relatie met onze schoonzoon te verbeteren
de relatie met onze schoonzoon is niet goed. We kennen hem nu 10 jaar, maar hebben totaal geen "klik" meer met hem. Wij hebben een goede band met onze dochter.
Onze dochter wil niet kiezen voor haar man of voor ons, dat snappen wij wel.
Zij wil graag en hij is het er gelukkig mee eens, dat een onafhankelijk iemand komt, om de relatie tussen ons en hem te verbeteren.
Wij willen dat het beter wordt, want anders verliezen wij het contact met ons dochter en kleinkinderen van 3 jaar en van 4 maanden.